Cílem kurzu je zjistit význam a obsah personální strategie organizací. K hlavním tématům patří rozbor personálních potřeb podniku, využití SWOT analýzy, plánování personálních a organizačních opatření a hodnocení jejich účinnosti.
Personální strategie
Analýza personálních potřeb podniku
Nástroje tvorby strategie
SWOT analýza v personálním řízení
Personální opatření a jejich varianty
Hodnocení účinnosti a efektivity personálních opatření
Analýza rizikových faktorů personálního řízení